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블릿 초빙공고
글번호
540951
일 자
19.08.09 10:09:31
조회수
5208
글쓴이
박정승
제목 : [2019-2학기~2020-1학기] 강사 및 초빙교원 및 겸임교원 초빙 공고(2차)(수정)
   

- 2019학년도 2학기 ~ 2020학년도 1학기 -

인천대학교 강사 및 초빙교원 등 초빙 안내(2)

유의사항

1.중복지원은 불가하며, 중복지원을 하는 경우 지원한 분야 모두를 무효 처리함

- 강사 객원교수 및 겸임교원 간 중복 지원 불가

- 학과1 학과2 간 중복 지원 불가

2. 지원분야별 자격구분 및 비고를 반드시 확인(면접일정 등이 안내될 수 있음)

3. 채용 후 배정되는 과목, 시수, 시간표 등은 교내 사정에 따라 변경될 수 있음

4. 제출한 서류가 허위로 판정될 경우 지원을 무효로 함

5. 모든 서류는 제출기한 이내에 제출하여야 하며 제출기한 이후 추가서류 제출은 인정하지 않음(, 해당 학과() 및 부서에서 추가 요청하는 자료는 가능)

6. 모집 분야에 적합자가 없는 경우에는 초빙하지 않을 수 있음

7. 최초 선발된 사람이 임용을 포기할 경우 차순위자에게 임용 기회를 제공함

8. 최종 합격 후에 결격사유가 발생할 경우 임용이 취소됨

9. 온라인 지원서 제출시간 미준수 및 잘못 기재한 연락처와 이메일 등으로 인해 발생한 불이익에 대해서는 본인에게 책임이 있

 

지원자격

1. 공통조건

. 교육공무원법47조에 따른 임용일 기준(2019.9.1.)으로 65세 미만인 사람

. 다음 각 호의 결격사유 중 어느 하나에도 해당하지 않는 사람

1) 국가공무원법33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자. 다만, 같은 조 제2호는 파산선고를 받은 사람으로서 채무자 회생 및 파산에 관한 법률에 따라 신청기한 내에 면책신청을 하지 아니하였거나 면책불허가 결정 또는 면책 취소가 확정된 경우만 해당하고, 같은 조 제5호는 형법129조부터 제132조까지, 303조 또는 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법10조 및 직무와 관련하여 형법355조 또는 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 금고 이상의 형의 선고 유예를 받은 경우

2) 부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률82조제1항에 따른 비위 면직자 등의 취업제한 적용을 받는 사람

. 특정조건이 제시된 강의에 지원하는 경우, 해당 특정조건을 충족하는 사람

 

2. 강사 : 다음 각 호 중 하나의 조건을 충족하는 사람

. 박사학위 소지자

. 대학교원 자격기준 등에 관한 규정2조에 따른 강사의 자격기준에 해당하는 사

1) 대학졸업자동등자격자 : 연구실적 및 교육경력 연수의 합계가 2년 이상인 경우

2) 전문대학졸업자동등자격자 : 연구실적 및 교육경력 연수의 합계가 3년 이상인 경우

1), 2)의 경우 연구 혹은 교육 어느 한 쪽이 미흡하더라도 그 합계가 해당연수

충족하면 됨

 

3. 초빙교원 및 겸임교원 등

. 초빙교원 : 대학교원 자격기준 등에 관한 규정2조에 따른 조교수 이상의 자격기준을 갖춘 사람 또는 이에 준하는 해당 분야 경력을 보유한 사람

1) 대학졸업자동등자격자 : 연구실적 및 교육경력 연수의 합계가 4년 이상인 경우

2) 전문대학졸업자동등자격자 : 연구실적 및 교육경력 연수의 합계가 7년 이상인 경우

- 초빙교수 : 관련분야 강의 및 연구 또는 외부연구 과제 수탁, 유치 및 수행을 담당

- 객원교수 : 외국어분야, 과학기술분야 및 기타 분야 강의 전담이 가능한 사람

. 겸임교원 : 다음 요건을 모두 충족하는 사람

1) 대학교원 자격기준 등에 관한 규정2조에 따른 조교수 이상의 자격기준을 갖춘 사람으로서 관련 분야에 전문지식이 있는 사람

2) 담당하게 될 교수 및 연구 내용이 원소속기관에서 담당하는 직무 내용과 유사한 사람

3) 원소속기관에서 상시적으로 근무하고 있는 사람(기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률2조제1호 및 제2호에 따른 기간제근로자 및 단시간근로자는 제외)으로서 근무경력(원소속기관에 소속되기 전 유사한 분야에서 근무한 경력을 포함)3년 이상인 사람

교육 및 연구경력은 대학교원 자격기준 등에 관한 규정을 따름, 다만 외국인의 경우 별도 기준을 적용할 수 있음

 

심사절차

1. 서류심사

. 대상 : 모든 지원자

. 평가항목

1) 기초심사 : 지원자의 전공과 모집대상 전공분야와의 일치 여부

2) 전공심사 : 해당분야의 학문적 우수성, 교육 및 유관 경력

. 합격자(면접심사 대상자) 발표 : 개별 연락(문자 또는 이메일 등)

 

2. 면접심사

. 대상 : 서류심사 합격자

. 평가항목 : 교육능력 및 교육자적 소양

1) 면접심사 방식은 분야별로 다를 수 있으며, 지원자에게 면접관련 사항(일정 및 진행방식 등)에 관한 안내는 해당 학과() 및 부서에서 별도 안내

서류 및 면접심사는 8.13. ~ 8.21. 중 진행되며, 사정상 변경될 수 있음

 

접수기간 및 방법

1. 접수기간 : 2019. 8. 9.() 10:00 ~ 2019. 8. 12.() 17:00

 

2. 접수방법

. 온라인지원 작성

1) 본교 홈페이지(www.inu.ac.kr) 메인화면 링크(교수채용)을 통해 접속

INU 홈페이지

교수채용

지원서등록

(온라인지원서 작성)

지원서작성

2) 로그인(ID 및 비밀번호 입력) 후 메뉴의 각 항목별 내용 작성

지원서 출력물 등을 별도로 제출할 필요 없음

. 첨부서류 제출

1) 과목별 강의계획서(동일한 과목에 지원할 경우 1부만 제출) : 온라인 등록

2) 첨부파일 탭에 해당 자료 업로드(PDF 또는 JPG 형식)

첨부파일은 최대 9개 가능(그 이상일 경우 파일을 압축해서 업로드 요망)

- 졸업 및 성적증명서(학사, 석사, 박사) : 박사(석사)학위 취득예정인 경우 해당 학위 취득예정 증명서(또는 관련 증빙자료)를 제출하여야 함

- 경력 및 재직증명서(겸임교원은 4대 보험 가입내역 또는 사업자등록증 포함)

- 자격증 사본(해당자)

- 최종학위논문(용량이 클 경우 표지, 목차 초록 등 요약자료 제출)

- 연구실적물(최근 5, 최대 20MB까지 첨부 가능, 용량이 클 경우 표지, 목차 초록 등 요약자료 제출)

- 기타 : 모집 학과() 및 부서에서 별도로 요구하는 자료

 

합격자 발표

1. 2019. 8. 27. 이후 개별 연락(문자 또는 이메일 등)

상황에 따라 합격자 발표 일정은 변경될 수 있음

 

2. 최종 합격자 관련 안내사항

. 제출 서류

1) 기본증명서(상세) 1

2) 성범죄경력 조회 동의서 1(안내 시 양식 첨부)

3) 본직이 있는 경우 본직기관()의 겸직동의서(안내 시 양식 첨부)

. 제출일 : 별도 안내(문자 또는 이메일 등)

. 제출처 : 우편 또는 이메일(ui02@inu.ac.kr)

- 우편주소 : (22012) 인천광역시 연수구 아카데미로 119(송도동)

대학본부 2214호 교무과 강사 등 채용담당자

 

임용사항

1. 임용기간은 1년으로 하되, 실제임용기간은 강의배정시기 및 재임용심사시기의 문제로 인하여 2019912020831일 혹은 2020312021228일 중 하나로 함

학과()등의 사정에 따라 1개 학기(6개월)만 임용될 수도 있음

2. 재임용

. 재임용은 본교 규정에 따라 관련 절차를 진행하며, 강사는 신규임용 기간을 포함 하여 3년간 재임용 절차를 보장함

. 전임교원의 연구년, 파견, 휴직, 보직 임용 등으로 강의 공백을 대체하기 위해 채용된 강사의 경우 해당사유가 소멸되고 계약기간이 종료된 시점에 당연 퇴직함

. 석좌교수, 초빙교수 및 객원교수는 본교 규정에 따라 재임용 회수 제한이 있음. , 외국인 및 겸임교원은 예외로 함

3. 보수

. 강사, 겸임교원의 보수는 담당 시수(3시수, 6시수, 9시수 등)에 비례하여 지급

. 초빙교수 및 객원교수의 보수는 월정액으로 지급. 다만 객원교수의 경우 시수(3, 6시수, 9시수)에 비례하여 월정액 액수가 다름

 

문의처

· 교무과 담당자 : (032) 835-9217

· 모집분야 관련 문의 : 해당 학과() 및 부서(붙임 참조)

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